Türkiye Damızlık Koyun Keçi Yetiştiricileri Merkez Birliği (TÜDKİYEB), küçükbaş hayvancılık sektörünün en büyük yapısal sorunlarından biri olan iş gücü ihtiyacına karşı geliştirdiği kurumsal modeli duyurdu. Dört bakanlıkla yürütülen ortak çalışma sonucu hazırlanan kayıtlı ve güvenceli istihdam modelinin ilk uygulaması Sivas'ta başlatıldı.
İlk 15 Sürü Yöneticisi Sivas'ta Göreve Başlıyor
Geliştirilen model kapsamında ilk somut adım atılarak 15 sürü yöneticisinin istihdam süreci tamamlandı. Bu hafta 9, önümüzdeki hafta ise 6 profesyonel sürü yöneticisi Sivas'taki yetiştiricilerin işletmelerinde mesaiye başlayacak. Uygulamanın diğer illerden gelen talepler doğrultusunda ülke genelinde yaygınlaştırılması hedefleniyor.
"İthal Çoban Değil, Profesyonel Sürü Yöneticisi"
TÜDKİYEB Genel Başkanı Turan Saldırıcier, temel önceliklerinin yerli iş gücünü sektöre kazandırmak ve mesleğin itibarını artırmak olduğunu vurgulayarak; "Geliştirdiğimiz model kayıt dışılığın önüne geçiyor, çalışan ile işveren arasındaki ilişkiyi hukuki güvenceye kavuşturuyor. Özellikle 'ithal çoban' yerine 'sürü yöneticisi' kavramını benimsiyoruz. Hayvan bakımını bilen, sürüyü tanıyan ve üretim sürecine katkı sunan profesyonel bir yapı oluşturuyoruz" dedi.
Asgari Ücret Esas Alınacak, İşlemleri Birlik Yürütecek
En az 200 küçükbaş hayvan varlığına sahip işletmelerin faydalanabildiği sistemde şu esaslar uygulanacak:
-
Hukuki Güvence: Yetiştirici ile çalışan arasında mevzuata uygun, belirli süreli ve standart iş sözleşmesi imzalanacak.
-
Maliyet Dengesi: Piyasadaki afaki fiyat algısının aksine, asgari ücret esas alınarak sosyal güvenlik haklarını içeren öngörülebilir bir maliyet yapısı uygulanacak.
-
Kurumsal Koordinasyon: Çalışma izni ve resmi başvuru süreçlerini yetiştirici adına Merkez Birliği bizzat koordine edecek.
Başkan Saldırıcier, asıl amaçlarının geçici çözümler yerine yerli iş gücünü güçlendirerek dışarıdan iş gücüne duyulan ihtiyacı zamanla azaltmak ve üretimin devamlılığını sağlamak olduğunu ifade etti.
